Instar
Instar – tööandja brändingu teerajaja Eestis
Miks on tööandja bränding oluline?
Mis teeb ühest tööandjast unistuste tööandja? Meie teame ja aitame seda saavutada! Instar on Eestis tööandja brändingu valdkonna teerajaja alates 2007. aastast. Soovime, et Eesti organisatsioone tuntaks maailmas kui atraktiivseid tööandjaid. Aitame kaasa, et meie organisatsioonid oleks jätkusuutlikult edukad, suutes hoida ja leida sobivamaid töötajaid. Oleme loonud üle 40 tööandja brändi ja viinud läbi hulgaliselt brändisaadikute koolitusi.
Kuidas Instar aitab organisatsioonidel kasvada?
Instar tegeleb tööandja brändingu täislahenduse pakkumisega. Alustame olukorra kaardistamise uuringutest, seejärel tegeleme strateegia ning brändi loomisega ja siis aktiveerime tööandja brändi läbi erinevate visuaalsete ja digitaalsete kommunikatsioonilahenduste. Tööandja bränd on korraga nii sisemine kui ka väline projekt. Olemasoleva kultuuri ja töötamiskogemuse mõistmine on kohustuslik eeldus tööandja brändi loomisel. Töötajate kaasamine selleks, et tekitada neis huvi ja isu tööandja saadiku rolli vastu, määrab tööandja brändi pikaajalise edukuse.
Andmepõhine tööandja bränding
Me usume andmetesse, mõõdikutesse ja tulemuslikkusesse. Oleme 15 aastat uurinud Eesti elanike ootusi tööandjatele ja teame, millised on atraktiivsuse võtmeelemendid. Viime läbi Eesti pikaajalisemat töö-ootuste ja tööandjate atraktiivsuse uuringut alates 2010. aastast tudengite, kutsekoolide, meditsiinitudengite ja kogenud töötajate seas. Uuringu analüüside põhjal tunnustame Eesti atraktiivsemaid tööandjaid kvaliteedimärgiga, mis on Eesti organisatsioonide seas nii tuntud, et aumärki presenteeritakse uhkusega nii kontoriruumides, kodulehtedel kui ka näiteks töökuulutuste juures.
Kandidaadikogemus ja värbamine
Tööandja brändi üks osa on ka meeldiv kandidaadikogemus. Seda pakub meie värbamissuund Instar Talent, mis keskendub küberjulgeoleku ekspertide, tippjuhtide ja spetsialistide värbamisele. Aitame leida ja hoida talente, pakkudes neile parimat võimalikku värbamisprotsessi ja sujuvat kandidaadikogemust.
Rahvusvaheline tunnustus ja võrgustikud
Instar on Eestisse toonud ja korraldab siin rahvusvahelist konkurssi Magnet Employer Branding Awards, mis keskendub loovusele, kommunikatsioonile, strateegiale ja mõjule. Konkursi eesmärk on tunnustada parimaid tööandja brändingu algatusi ja professionaale Eestis ning luua tugev teadmiste jagamise kogukond.
Samuti kuulub Instar Eesti esindajana Euroopa tööandja brändingu agentuuride liitu European Association of Employer Branding Agencies alates 2020. aastast.
- Veebileht: www.instar.ee
- Kontaktisik: Kersti Vannas,
